Три конкретные сильные стороны - подтверждённые натальной картой, с объяснением:

✅ Что это за качество — не абстрактное "вы коммуникабельны", а конкретное описание: как это работает, в каких ситуациях проявляется, что вы с этим можете делать

✅ Почему оно сильное именно у вас — технические показатели карты, объяснённые понятным языком (без терминов или с расшифровкой)

✅ Где это качество работает лучше всего — в каких форматах, с какими людьми, в каких проектах вы будете максимально эффективны

✅ Почему оно может быть не активировано сейчас — конкретные причины из карты: что мешает, какие блокировки есть

✅ Как начать использовать это прямо сейчас — пошаговые рекомендации, что делать, чего избегать

✅ Ваш естественный стиль работы — вы инициатор или партнёр? Публичный или приватный? Быстрый или методичный? Это определяет, в каких условиях вы раскрываетесь легче всего

Этот анализ не про "найди своё предназначение" и не про абстрактные качества типа "ты творческий человек".

Это практический инструмент, который показывает:

🔹 На что реально опираться — какие ваши способности работают "автоматом", без усилий

🔹 Почему вы устаёте от определённых форматов работы — и какие форматы вам подходят лучше

🔹 В каком темпе вы эффективны — медленный и основательный или быстрый и гибкий (это заложено в карте)

🔹 Нужны ли вам посредники/партнёры - или вы эффективны в одиночку

🔹 Где искать признание — публично или в закрытых форматах

Результат: вы перестаёте сравнивать себя с другими и начинаете работать в своём темпе, в своём формате, опираясь на то, что у вас действительно сильно

ЧТО ВХОДИТ В АНАЛИЗ:

📌 Определение Господина Генитуры - самой сильной планеты карты, вашего главного жизненного ресурса (объясняется простым языком: что это за энергия, как она работает в вашей жизни)

📌 Оценка силы профессиональных планет — Меркурий (интеллект, коммуникация), Венера (гармония, работа с людьми), Марс (действие, преодоление) - какие из них у вас сильны, а какие требуют поддержки

📌 Анализ управителя карьеры (10 дом) - как именно реализуется ваша профессиональная жизнь: через процесс или статус, быстро или медленно, публично или за кулисами

📌 Распределение энергии в карте - вы инициатор или реагируете на запросы? Вам нужна публичность или комфортнее в личном пространстве? Это определяет ваш естественный стиль работы

📌 Блокировки и как их обойти -почему сильные качества могут быть не активированы и что с этим делать конкретно

📌 Рекомендации по форматам - какие профессии/проекты/стили работы вам подходят (с примерами)

КОГДА ПОДХОДИТ:

✔️ Как первое знакомство с астрологическим потенциалом - если вы не разбирались в карте, но хотите понять свои ресурсы

✔️ Перед выбором направления - когда стоите на развилке и нужны критерии для решения

✔️ Если чувствуете выгорание - чтобы понять, что именно не ваше в текущей работе

✔️ Когда хотите перестать сравнивать себя с другими - и начать работать в своём ритме

✔️ Если прикладываете усилия, но не видите результата -разбор покажет, где разрыв и как его устранить

ЧТО ВЫ НЕ ПОЛУЧИТЕ:

❌ Общих фраз типа "вы творческий человек" без конкретики
❌ Списка профессий "вам подходит быть учителем/врачом/дизайнером"
❌ Предсказаний "в 35 лет у вас будет прорыв"
❌ Сложных терминов без объяснений

Вы получите: конкретные качества, их технические обоснования (понятным языком) и практические рекомендации, что с этим делать.

ФОРМАТ И СРОКИ:

📄 Письменный отчёт на 13–15 страниц (PDF)
⏱ Срок выполнения: 3–5 дней с момента получения данных

Что нужно от вас:

• Точное время, дата и место рождения
• Краткое описание текущей профессиональной ситуации (чем занимаетесь, что получается легко, что сложно, что хотите развивать)

ПРИМЕР СТРУКТУРЫ ОТЧЁТА:

• Ваша ключевая планета (Господин Генитуры) — главный жизненный ресурс и как его использовать
• Сильная сторона №1 — природа качества, технические показатели, как проявляется, блокировки, как активировать
• Сильная сторона №2 — то же самое
• Сильная сторона №3 — то же самое
• Управитель вашей карьеры — как реализуется профессиональная жизнь, стиль работы
• Ваш естественный режим работы — инициатор/партнёр, публичный/приватный
• Синтез и рекомендации — конкретные направления, форматы, что делать дальше
• Важные уточнения — о чём помнить, чтобы не попасть в ловушки

ПОЧЕМУ ЭТОТ АНАЛИЗ РАБОТАЕТ:

Я использую традиционную астрологию — систему с чёткими критериями силы и слабости планет. Это не интуитивные трактовки, а расчёты.

• Эссенциальная сила - насколько планета сильна "от природы" (в каких достоинствах она находится)
• Акцидентальная позиция -как её положение в домах влияет на проявление
• Связь с карьерой -управляет ли планета профессиональными домами, видит ли управитель карьеры свою зону ответственности

Это даёт объективную картину, а не субъективные ощущения.

Если вы:
Чувствуете, что год "не идёт" — много усилий, но результата нет, будто плывёте против течения

Планируете важные решения — смена работы, переезд, крупные траты, начало проекта — и хотите понять, сейчас время или лучше подождать

Переживаете кризис — финансовый, в отношениях, со здоровьем — и не понимаете, как долго это продлится и что делать

Хотите использовать год максимально — понять, куда год толкает, какие сферы активны, где можно достичь результата

Устали от неопределённости — нужна карта года: что будет фоном, где ждать поддержки, где готовиться к вызовам

ЧТО ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ:

Полный разбор года (солярная карта) с конкретными рекомендациями:

✅ Владыка года (Салхуда) — какая планета управляет вашим годом, что это означает для жизни

→ Это главная энергия года: если владыка года управляет работой — год пройдёт через карьеру, если партнёрством — через отношения

→ Объясню, почему год идёт именно так, а не иначе — это не случайность, а астрологическая механика

✅ Солярный Асцендент — как вы будете проявлять себя в этом году

→ Ваша "личность года": активная или адаптивная, публичная или приватная

→ Куда солярный ASC попадает в натальной карте — через какую сферу жизни вы будете выражать себя (финансы, отношения, карьера)

✅ Главные темы года (по совокупности факторов)

→ Какие 2-3 сферы будут важны (работа, деньги, здоровье, партнёрство, дети)

→ Не абстрактное "год перемен", а конкретно: какие перемены, в какой области, через что

✅ Карьера и финансы

→ Откуда придут деньги в этом году (собственная работа, чужие деньги, инвестиции, партнёр)

→ Благоприятен ли год для роста, повышения, публичности — или лучше работать "в тени"

→ Какой формат работы поддержан (фриланс, найм, своё дело)

→ Пошаговый план по карьере: когда активничать, когда беречь ресурс

✅ Здоровье

→ Зоны риска (ЖКТ, нервная система, опорно-двигательный аппарат и т.д.)

→ Конкретные рекомендации: что делать для профилактики, на что обратить внимание

→ Связь здоровья с перегрузкой/эмоциями — если есть

✅ Партнёрство и отношения

→ Что происходит с браком/отношениями: усиление, проверка на прочность, трансформация

→ Если есть кризис — откуда он, как долго, что делать конкретно

→ Пошаговый план: как сохранить отношения, на чём строить диалог, чего избегать

✅ Хронология года

→ Когда год будет лёгче, когда — напряжённее

→ Критические периоды (если есть) и как к ним подготовиться

→ Когда принимать важные решения, а когда лучше подождать

✅ Ресурсы года — на что опираться

→ Какие планеты сильны, какие сферы дают поддержку

→ Откуда придёт помощь (работа, люди, внутренний ресурс)

✅ Вызовы года — чего избегать

→ Какие планеты ослаблены, где ждать сложностей

→ Конкретные рекомендации: как не усугубить, как обойти ловушки

В ЧЁМ ЦЕННОСТЬ:Этот прогноз — не про "в апреле встретите любовь" и не про "остерегайтесь затмений".

Это практический инструмент, который показывает:

🔹 Почему год идёт именно так — астрологическая механика понятным языком

🔹 Куда направить усилия — какие сферы активны, где можно получить результат

🔹 Где беречь ресурс — какие области ослаблены, где лучше не форсировать

🔹 Как распределить энергию — действовать или адаптироваться, публичность или тишина

🔹 Что делать с кризисами — если они есть: как долго, откуда, как пройти

Результат: вы перестаёте бороться с годом и начинаете работать с ним — опираться на то, что поддержано, и обходить то, что блокировано.

ЧТО ВХОДИТ В АНАЛИЗ:
📌 Определение Салхуды (Владыки года) — самой важной планеты, которая управляет всем годом

→ Что она контролирует (работу, деньги, отношения, здоровье)
→ Сильна ли она (есть ли ресурс для реализации)
→ Как с ней работать

📌 Фирдары (большие периоды) — в каком цикле вы находитесь
→ Какая планета управляет большим периодом (~12 лет) и подпериодом (год)
→ Чего эти периоды "хотят" от вас
→ Даёт ли соляр возможность их реализовать

📌 Дома карьеры, денег, здоровья, отношений (2, 6, 7, 10,8,11)
→ Управители этих домов: сильны или ослаблены
→ Связаны ли натальные и солярные управители (есть ли преемственность)
→ Что это означает практически

📌 Аспекты Солнца в соляре — главный источник поддержки
→ С какими планетами Солнце связано
→ Какие сферы получают его энергию

📌 Узлы, полусферы, 8 дом — дополнительные факторы
→ Куда год тянет (Северный узел), от чего отдаляет (Южный узел)
→ Вы инициатор в этом году или реагируете на обстоятельства
→ Трансформационный ли год (через кризисы, потери, глубокие изменения)

📌 Активации планет — что "включается" в году
→ Какие натальные планеты активируются солярными
→ Какие натальные темы выходят на первый план

📌 Совокупность указаний — проверка по 3+ факторам
→ Для каждой важной сферы (карьера, деньги, здоровье, отношения) проверяется минимум 3 показателя
→ Только при совпадении 3+ факторов делается вывод
→ Это защита от "притягивания за уши" — я не подгоняю карту под желаемое

КОГДА ПОДХОДИТ:

✔️ Перед днём рождения — чтобы войти в новый год осознанно

✔️ В начале года (первые 3 месяца после др) — если чувствуете, что "что-то не то"

✔️ При важных решениях — смена работы, переезд, развод, крупные траты

✔️ В кризисе — чтобы понять, как долго, откуда, что делать

✔️ Для планирования — когда запускать проект, когда отдыхать, когда действовать активно

ЧТО ВЫ НЕ ПОЛУЧИТЕ:
❌ Предсказаний в стиле "15 апреля произойдёт событие"

❌ Гороскопа "остерегайтесь среды"

❌ Абстрактных фраз "год трансформации" без конкретики

❌ Обещаний "всё будет отлично" или запугиваний "всё плохо"

Вы получите: честный разбор года с техническими обоснованиями (понятным языком), конкретными рекомендациями и пошаговым планом по ключевым сферам.

ФОРМАТ И СРОКИ:
📄 Письменный отчёт на 15–20 страниц (PDF) — красиво оформленный, с разделами по сферам

⏱ Срок выполнения: до 10 рабочих дней с момента получения данных
Что нужно от вас:

• Точное время, дата и место рождения
• Краткое описание текущей ситуации:
• Чем занимаетесь (работа)
• Семейное положение (брак, дети)
• Что вас беспокоит / что хотите знать про год
• Были ли важные события в текущем году (если анализ делается не перед др)

ПОЧЕМУ ЭТОТ АНАЛИЗ РАБОТАЕТ:
Я использую традиционную астрологию — систему с чёткими правилами анализа солярных карт:

✅ 12-шаговый план работы с соляром — последовательная проверка всех факторов (Салхуда, фирдары, дома, аспекты, узлы и т.д.)

✅ Совокупность указаний — вывод делается только при совпадении минимум 3 факторов

✅ Сила планет — эссенциальная (от природы) + акцидентальная (в домах) — объективные критерии

✅ Связь натал-соляр — проверяется, получают ли натальные потенциалы поддержку от года

✅ Рецепции и аспекты — не просто "планеты в аспекте", а есть ли взаимопомощь между ними

Это не интуитивные трактовки, а расчёты. Я не подгоняю карту под события — я анализирую механику и делаю выводы.

Если вы родитель и:
❌ Ребёнок не знает, куда поступать — и вы тоже не понимаете, что ему посоветовать

❌ Бросил то, что любил (спорт, творчество, кружок) — непонятно почему и что теперь делать

❌ "Витает в облаках", не доводит дела до конца — боитесь, что в вузе будет так же

❌ Давление выбора: ребёнок хочет одно, вы видите другое, общество говорит третье

❌ Тесты на профориентацию дали размытые результаты ("творческий тип") — не знаете, что с этим делать

❌ Боитесь, что выбор окажется ошибкой — переучиваться будет поздно, время упущено

Подростковый выбор — один из самых сложных. К 14–18 годам внутренний профессиональный вектор ещё только формируется, и ребёнку трудно объяснить, что именно ему подходит и почему.

Тесты на профориентацию дают общие слова, но не объясняют
Почему ребёнок выгорел от того, что любил • Почему не доводит дела до конца • Какой формат работы ему подходит (один или в команде, публично или за кулисами) • Когда способности раскроются и стоит ли торопиться с выбором Астрологический анализ показывает глубинные качества, которые невозможно увидеть в тестах. Он помогает понять не должность, а тип деятельности, который ребёнок сможет осваивать естественно и без надрывов.
ЧТО ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ:
1️⃣ Понимание природных способностей ребёнка Не "таланты", а структура энергии — как она работает и как с ней работать.

✅ Через что ребёнок естественно выражает себя — интеллект (Меркурий), эстетику (Венера) или действие (Марс)

✅ Темперамент и баланс стихий — в какой среде ребёнку комфортно работать (практическая, интеллектуальная, эмоциональная)

✅ Формат работы — один или в команде, публично или за кулисами, стабильность или гибкость

✅ Стиль мышления — образное или логическое, быстрое или глубокое Это то, что не покажет ни один тест.

2️⃣ Направления, где ребёнку будет легче реализоваться Не "выбираем профессию", а определяем сферы, где природная энергетика будет работать в плюс.

✅ Интеллектуальные — аналитика, логика, системы, программирование, исследования

✅ Коммуникативные — обучение, тексты, переговоры, консультирование

✅ Эстетические — дизайн, архитектура, искусство, мода, стилистика

✅ Действенные — инженерия, спорт, механика, хирургия, строительство

✅ Помощь и забота — психология, медицина, социальная работа, педагогика

Это даёт ориентиры для выбора факультета, колледжа, курсов — и снимает давление "профессия на всю жизнь

3️⃣ Понимание времени и этапов развития Один из ценнейших инструментов астрологии — прогностика.

✅ Вероятные периоды раскрытия способностей — когда таланты "выстрелят"

✅ Какие годы критичны для выбора — когда делать шаг, а когда подождать

✅ Стоит ли торопиться или лучше дать время — снимает страх "мы опоздаем"

✅ Что будет через 5-10 лет — рост навыков или смена направления Это даёт понимание, что не всё должно произойти прямо сейчас.

4️⃣ Рекомендации, что развивать уже сейчас Конкретные навыки, которые стоит укреплять в подростковом возрасте.

✅ Не абстрактные "развивайте таланты", а конкретные действия

✅ Куда вкладываться и что будет иметь отдачу

✅ Что делать, чтобы подготовиться к будущей профессии

5️⃣ Какой формат работы подходит ребёнку Это помогает избегать профессий "через силу" — когда работа не соответствует природной структуре.

✅ Один или в команде

✅ Публично или за кулисами

✅ Стабильный график или гибкая занятость

✅ Практический труд или интеллектуальная деятельность

6️⃣ Объяснение противоречий и "проблем" Почему ребёнок ведёт себя "не так" — не "он ленивый", а "вот как работает его карта".

✅ Почему бросил то, что любил

✅ Почему не доводит дела до конца

✅ Почему витает в облаках, отвлекается

✅ Почему выгорает от того, что должно приносить радость

В ЧЁМ ЦЕННОСТЬ:
Этот анализ не про "найди своё предназначение" и не про абстрактные качества типа "ты творческий человек".
Это практический инструмент, который показывает:
🔹 На что реально опираться — какие способности ребёнка работают "автоматом", без усилий
🔹 Почему он устаёт от определённых форматов — и какие форматы подходят лучше
🔹 В каком темпе он эффективен — медленный и основательный или быстрый и гибкий (это заложено в карте)
🔹 Нужны ли ему партнёры/команда — или он эффективен в одиночку
🔹 Где искать признание — публично или в закрытых форматах
🔹 Когда делать выбор — критические периоды, когда стоит действовать

Результат: вы понимаете, как устроен ребёнок, и перестаёте давить на него "как все". Вы начинаете поддерживать его в его темпе, в его формате — опираясь на то, что у него действительно сильно.

ЧТО ОТЛИЧАЕТ ЭТОТ АНАЛИЗ ОТ ТЕСТОВ И ПСИХОЛОГИИ: Тесты на профориентацию дают общие слова: "творческий тип", "аналитический склад ума". Но они не объясняют:

❌ Почему ребёнок выгорел от того, что любил
❌ Когда способности раскроются (временные этапы)
❌ Какой формат работы подходит (один/команда, публично/приватно)
❌ Что делать с противоречиями (хочет одно, получается другое)

Психология работает с поведением, но не видит энергетическую структуру.

Астрология показывает, как устроена эта структура — и как с ней работать.
Объяснение противоречий — почему хочет одно, а получается другое
Это не замена психологии. Это дополнительный инструмент, который показывает глубинные качества, скрытые от тестов.

В РЕЗУЛЬТАТЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ:

✅ Понимание сильных сторон подростка на уровне структуры личности (не "таланты", а как работает его энергия)

✅ Список направлений и сфер, где он сможет раскрыться естественно (с обоснованием из карты)

✅ Рекомендации по выбору факультета/колледжа (конкретные направления + почему подходят)

✅ Прогноз этапов развития и оптимального времени выбора (когда делать шаг, когда способности раскроются)

✅ Объяснение "проблем" (выгорание, прокрастинация, "витание в облаках") — почему так происходит и как с этим работать

✅ Конкретные навыки для развития уже сейчас (что делать в подростковом возрасте, куда вкладываться)

✅ Какой формат работы подходит (один/команда, публично/приватно, стабильность/гибкость)

✅ Советы по поддержке подростка с учётом его карты (не против карты, а с картой) Вы получите запись консультации — сможете пересматривать и возвращаться к ней по мере взросления ребёнка.

ЧТО ВЫ НЕ ПОЛУЧИТЕ:
❌ Точное название профессии ("стань юристом")
❌ Гарантию успеха ("он точно станет успешным программистом")
❌ Решение за вас — астролог не выбирает вместо ребёнка
❌ Общих фраз типа "вы творческий человек" без конкретики
❌ Предсказаний "в 18 лет у него будет прорыв" Вы получите: направления, объяснение структуры, понимание времени — но решение всегда за вами и за ребёнком. Астрология — это инструмент понимания, а не волшебная палочка.

ФОРМАТ И СРОКИ:

⏱ 90 минут онлайн (Zoom)
👨‍👩‍👦 Консультация с родителями
🎧 Запись встречи (останется у вас навсегда)
Что нужно от вас:
📌 Дата, время, место рождения ребёнка
📌 Текущие увлечения, интересы 📌
Как учится, какие предметы нравятся
📌 Есть ли идеи по выбору направления
📌 Ваши вопросы и переживания
Это помогает подготовить развёрнутый анализ и дать максимально конкретные рекомендации.

КОГДА ПОДХОДИТ:
✔️ Если ребёнок не знает, куда поступать — и вы тоже не понимаете, что посоветовать

✔️ Бросил то, что любил (спорт, творчество) — непонятно почему и что теперь

✔️ Витает в облаках, не доводит дела до конца — боитесь, что в вузе будет так же

✔️ Давление выбора: ребёнок хочет одно, вы видите другое, общество говорит третье

✔️ Тесты на профориентацию дали размытые результаты — не знаете, что с ними делать

✔️ Боитесь, что выбор окажется ошибкой — и переучиваться будет поздно

ПОЧЕМУ ЭТОТ АНАЛИЗ РАБОТАЕТ:

Я использую традиционную астрологию — систему с чёткими критериями силы и слабости планет.
Это не интуитивные трактовки, а расчёты:
✅ Эссенциальная сила — насколько планета сильна "от природы" (в каких достоинствах она находится)
✅ Акцидентальная позиция — как её положение в домах влияет на проявление в жизни
✅ Связь с карьерой — управляет ли планета профессиональными домами, видит ли управитель карьеры свою зону ответственности
✅ Временные периоды (фирдары соляр) — когда способности раскроются, когда делать выбор Это даёт объективную картину, а не субъективные ощущения.

Что включает разбор:

Исследование видов деятельности, которые могут вам подходить .


выявляю астрологические показатели, которые создают как внутренние противоречия так и внешние препятствия.

Разбор помогает понять источник повторяющихся профессиональных затруднений.

Определяем формат, которые вам подойдет ближе: индивидуальная работа, партнёрство, руководство, публичные задачи, практический или интеллектуальный характер деятельности.

На основе карты выделяются сферы, в которых ваши качества могут привести к профессиональному росту. Это не список профессий, а понимание подходящих траекторий.

Все практические рекомендации я дают только с учётом ваших текущих обстоятельств, опыта, мотивации и целей. Цель консультации- не поведать о вашем "потенциале",а показать объективную картину и запустить процесс действий, где через маленькие шаги вы бы набирали новый опыт, но который был бы уже согласован с вашими особенностями.

Вы получаете набор действий, которые помогут выйти из состояния неопределённости: что развивать, от чего отказаться, какие решения возможны на ближайший период.

+консультация zoom
+запись встречи

ХОРАРНЫЙ ВОПРОС
Конкретный вопрос — конкретный ответ в течение дня.

Вы задаёте один вопрос по ситуации, которая волнует сейчас.
Я строю хорар на момент вопроса и даю прикладной ответ по существу.

важно - вопрос вас действительно должен одолевать. Он не родился сию минуту, а вы уже ходите с ним какое то время.
Когда вы решитесь уже обратиться ко мне с вопросом, то зафиксируйте пожалуйста текущее время и место где находитесь. Эту информацию оставьте в комментариях к заказу.

Формат:

• Аудио-ответ в мессенджер
• ⏱ В течение дня после получения вопроса

вопросы могут быть самые разные, примерный перечень и направления ниже:

• Работа и деньги
• Возьмут ли меня на эту должность?
• Стоит ли подписывать этот контракт?
• Будет ли прибыль от проекта?
• Получу ли я выплату / перевод / деньги от клиента?
• Есть ли смысл менять работу сейчас?
• Карьера и решения
• Какой исход будет у переговоров?
• Стоит ли запускать этот проект?
• Какая из двух возможностей для меня лучше сейчас?
• Каковы скрытые риски в этой ситуации?
• Отношения
• Восстановятся ли отношения?
• Какие реальные намерения у партнёра?
• Продолжится ли связь или ситуация завершена?
• Стоит ли мне ждать инициативу от него?
• Какое у него отношение ко мне?
• Где ночевал муж и тд...
• Личные обстоятельства
• Как разрешится спор или конфликт?
• Удастся ли мне пройти собеседование / проверку?
• Когда наступит результат?
• Найдётся ли потерянная вещь?
• Выйдет ли сделка / покупка / переезд?
• Что даёт ответ
• прогноз развития ситуации
• вероятный исход
• сроки
• рекомендацию по действиям, если ситуация позволяет влиять

Хорар — это не размышления, а конкретика по факту вопроса.

Что включает консультация:
Этап 1. Изучение реального контекста
Перед астрологическим анализом я детально изучаю вашу профессиональную ситуацию:

• ваше видение собственного продукта или услуги
• как вы работаете с клиентами
• какие бизнес-процессы выстроены
• текущие задачи и запросы на развитие
• что работает, а что вызывает затруднения

Этот этап позволяет соотнести астрологические показатели с реальной практикой и дать рекомендации, которые применимы именно к вашей ситуации.
Этап 2. Астрологический анализ и прогноз
1. Анализ профессиональной структуры по натальной карте
Изучаются естественные проявления личности и формат профессионального поведения:

• сильные и слабые стороны
• рабочие качества, влияющие на продвижение
• стиль взаимодействия с клиентами, коллегами, партнёрами
• специфика проявления в сфере услуг, сервиса или продуктовой деятельности
• ограничения, которые могут создавать задержки или нестабильность

Разбор помогает понять, какой тип профессиональной позиции наиболее устойчив и что влияет на результат в долгосрочной перспективе.
2. Исследование скрытых механизмов, влияющих на развитие
Анализируются элементы карты, которые создают внутренний конфликт. Именно они влияют на качество решений, провоцируют откаты в деятельности или создают сложности в работе с клиентами.
Осознание таких механизмов важно для тех, кто сталкивается с повторяющимися ситуациями в карьере или бизнесе.
3. Подключение прогноза на год
Применяю различные техники годового прогноза. Рассматриваются:

• состояния управителей года
• ведущие темы и сферы, требующие внимания
• факторы, способствующие росту или создающие ограничения
• периоды, когда целесообразны изменения, запуск проектов, переходы, масштабирование.

Это позволяет увидеть, какие процессы поддерживаются астрологически, а какие лучше отложить, чтобы не усиливать сопротивление года.
4. Практические рекомендации
На основе анализа реальной ситуации, карты и прогноза составляется модель развития эксперта:

• на что опираться в каждый период
• где возможен рост компетенций или изменение роли
• какие действия усиливают результат
• где нужны корректировки в поведении или профессиональном фокусе
• какие темы становятся ключевыми в каждом году и как они влияют на ваши планы

Вы получаете список прикладных шагов, связанных с:

• позиционированием
• форматом работы
• взаимодействием с клиентами или партнёрами
• распределением нагрузки
• запуском новых направлений
• развитием навыков, необходимых для ближайших периодов

формат:
2 встречи онлайн
текстовый файл с разбором, выводами и рекомендациями
срок подготовки материалов: 10–14 дней

Определение времени рождения для последующих консультаций